记者5月26日从广西壮族自治区高级人民法院与自治区人力资源和社会保障厅联合召开的劳动争议裁审衔接工作新闻发布会上获悉：广西法院坚持多元解纷，持续开展治理欠薪专项行动，保障劳动者权益；人社部门通过强化劳动人事争议源头治理鼎牛配资，完善多元调解机制。2022至2024年，广西全区法院新收劳动争议案件3.59万多件，审结3.5万多件，其中调解结案6218件；2024年，广西通过专项执行行动为农民工追回劳动报酬4.2亿元。
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